特朗普计划合并教育部和劳工部的智慧

2019-06-09 05:18:02 毋丘絮坛 26

虽然他在这方面的努力没有收到很多头条新闻,但特朗普总统提出了一项建议,即提议联邦政府在教育政策方面的工作成本更低,更少侵入性,更合乎逻辑,更有效。 他的最新想法 - 将美国教育部和劳工部合并的提议 - 体现了总统的做法。

在他担任总统职务的第一年半期间,特朗普的主要教育活动涉及预算建议,以消除不良的联邦计划。 例如,今年早些时候,政府提议从目前的联邦可自由支配教育支出水平减少36亿美元 - 或5.3% - 。

建议削减的是21亿美元的21世纪学习中心计划,政府指出该计划未能实现“帮助学生,尤其是来自低绩效学校的学生,达到具有挑战性的国家学术标准”的目标。“”数十亿美元“特朗普总统认为,”正在浪费在那些没有为辛勤工作的美国纳税人提供成果的活动上。“

然而,简单地削减这个或那个计划并没有带来重组联邦政府教育工作的更大挑战,因此他们更有效率,更负责任,更有效。 特朗普政府关于合并教育和劳工部门的新提案解决了固有的低效问题,并促进了逻辑组织改革。

管理和预算办公室在推出总统重组提案时不仅包括教育与劳工合并,还包括许多其他部门和计划,他们说:“应该制定和执行组织决策,为纳税人创造最大价值。和联邦服务的客户,不是基于过时的法律结构或历史先例。“

很多人都清楚地看到教育和劳工部门的责任重叠。

例如,太平洋研究所2018年的报告“美国教育议程”指出,教育部的职业教育计划可由劳工处管理。 事实上,总统提出的新合并联邦部门,教育和劳动力的名称,强调了教育与劳动力发展之间的自然联系。

然而,尽管存在这种自然联系,OMB表示“这两个部门在孤岛中运作,阻碍了联邦政府以协调的方式满足美国人民技能需求的能力。”结果“创造了一个复杂的资金网络国家和地方的管理流程。“

新合并的部门将“减少不必要的官僚主义,简化访问并更好地整合教育和劳动力计划。”在合并下,将创建四个主要子实体:(1)K-12,(2)高等教育/劳动力发展, (3)执法,(4)研究/评估/管理。

这样的重组如何真正减少重复并节省纳税人的钱?

以高等教育/劳动力发展机构为例。 多年来,政府问责办公室已将劳动力发展“视为一个重复,分散和重叠的领域。”通过将高等教育和劳动力发展融合在同一个保护伞下,OMB表示目前40个劳动力发展计划的现状为15七个机构的代理机构将减少一半以上至16个。

但是,需要更多细节来确定合并的确切财政影响。 例如,OMB的文件不包括合并导致联邦工人的确切减少。

此外,一些保守派担心合并这两个部门将推动联邦政府开展业务,以确定人们的职业生涯。 美国政府反驳说,总统的“重组计划将使联邦政府对美国人民更具反应性和责任感。”

因此,随着政府推出更具体的细节,恶魔将在细节中。 然而,正如众议院教育和劳动力委员会主席弗吉尼亚州福克斯众议员所说,“联邦政府早就应该进行严肃的改革。”这是华盛顿以外的大多数美国人都同意的事情。

Lance Izumi是Koret教育研究高级研究员和太平洋研究所教育中心高级主任。